- 3 мая 2016, вторник
- Санкт-Петербург, Кропоткина, 1, БЦ "Сенатор", офис 218. Телефон для справок: +7 (812) 313-29-28
HR Бизнес-Партнер
Извините, регистрация закрыта. Возможно, на событие уже зарегистрировалось слишком много человек, либо истек срок регистрации. Подробности Вы можете узнать у организаторов события.
По данным исследования, которое провел в 2015 году журнал «HR-директор», 66% компаний планируют оптимизировать численность персонала в ближайшем году. А это значит, перед руководителями HR-департамента встает необходимость повысить эффективность сотрудников без дополнительных затрат. Программа HR Бизнес-Партнер создана для стратегического управления персоналом как главного конкурентного преимущества в условиях нестабильной экономики.
План стратегического развития HR
Оцените эффективность работы с персоналом в вашей организации, ответив на несколько вопросов:
Если 3 или более ваших ответов оказались в красной зоне, рекомендуем передать вашему HR-у аппликационную форму и принять участие в программе "HR Бизнес-Партнер".
Основные задачи программы — дать ответы на вопросы, которые рано или поздно задают себе руководители:
- За что я плачу деньги своим сотрудникам? Не переплачиваю ли я?
- Почему уходят не те, с кем хотелось бы расстаться, почему уходят лучшие?
- Как сделать, чтобы люди гордились работой в моей компании?
Эти и другие актуальные вопросы стали основой содержания нашей новой программы.
Цель: вырастить внутреннего HR-консультанта для вашей организации
Результат: сформулированная HR-стратегия, привязанная к бизнес-стратегии и целям компании, а также обеспеченная необходимыми ресурсами.
Документ по окончанию программы: сертификат HR бизнес-партнера
Узнать подробную программу модульного обучения
Рекомендуем добавить событие в свой календарь.
Развитие управленческого IQ в удобном для вас формате: